Pronađite odgovarajuće zaposlene
Otkrijte veštine Vaših (budućih) zaposlenih
Uzmite u obzir lične interese i kreirajte najbolju moguću radnu okolinu za razvoj
Identifikujte menadžerske sposobnosti Vaših ključnih ljudi i planirajte dalji razvoj
Identifikujte postojeće prodajne kapacitete i ostanite uspešni u postavljenim ciljevima
Istražite brzinu, tačnost i stil rada Vaših (budućih) zaposlenih
Hill analiza potencijala©
Jedan od najznačajnijih faktora uspeha kompanije je ispravno raspoređivanje kadrova na radna mesta.
Poboljšajte dodatnu vrednost i efikasnost
HILL Analiza potencijala© utvrđuje ličnu i socijalnu orijentaciju, veštine i lične prednosti koje se zatim mogu optimalno iskoristiti prilikom selekcije & razvoja kadrova.
Upoređujući zahteve radnog mesta s karakteristikama ličnosti, određuje se idealno radno mesto za svakog pojedinca.
Modularnost, višejezičnost & ekonomičnost
HILL Analiza potencijala© dostupna je na 19 jezika – i standardizovana u skladu sa regionalnim normama. Moduli se mogu primeniti nezavisno jedan od drugog.
35 godina razvoja u oblasti psihologije
Kontinuiran razvoj u skladu sa novim naučnim standardima garantuje najviše moguće standarde i tačnost.
„Bez obzira da li se HILL Analiza potencijala© primenjuje u oblasti Selekcije kadrova, Razvoju kadrova, ili Profesionalnom savetovanju, upoređivanje karakteristika ličnosti i zahteva radnog mesta kao rezultat daje motivisane i zadovoljne zaposlene, i najzad garantuje i poslovni uspeh.“
Dr. Othmar Hill, Osnivač HILL International-a,Tvorac HILL Analize potencijala©
Za detaljnije informacije o HILL Analizi potencijala© kontaktirajte nas odmah!
